产品经理面试题 - 每日学习

1、做过的项目中，你觉得最成功的项目或产品是哪一个，为什么？

这个问题考察2个点：
第一个即什么才算成功的项目或产品，从3个方面回答：
	1.给用户带来哪些价值（用户体验、服务提升、解决了什么痛点）
	2.给公司带来哪些价值（带来多少利润、提升了多少用户量、提升了多少活跃）
	3.自己在项目中获得了什么（能力的提升、价值的体现、解决的问题）
第二个考察点是项目的描述能力。产品经理能不能很好的对项目进行复盘，能不能清晰描述一个完整的项目经历。（建议使用STAR法则描述一个项目）

2、你觉得产品经理需要具备哪些能力？

执行力、沟通调节能力、学习能力、逻辑思维、创造力、同理心、分析力、管理能力等。

每个能力都可以展开拓展，最好结合项目和日常工作中来说，相互印证。

我的回答：
	执行力：无论做什么岗位，执行力是必备的，产品也一样，在产品的设计与开发中，对于变化的需求，肯定不能拍脑袋决定，产品经理要对需求点与功能点的合理性进行评估，对各项文档同步修改。
	沟通调节能力：产品经理起承上启下的作用，需要向上级领导确认需求，也要向开发人员明确表达需求。
	学习能力：优秀的产品经理一定要了解各项系统的底层属性，还要对前后端交互，数据库等技术非常熟悉，所以产品经理要学的技术非常多，要懂的系统模式原理也非常多，学习能力固然重要。
	逻辑思维：优秀的产品经理在设计产品的时候，不单单局限于功能结构的策划与设计，他更会像一位架构师，会非常清楚功能设计会涉及到的开发难度与可行性。
	创造力：一个优秀的，会改变互联网改变世界的产品，往往来源于一个人“愚蠢”的想法，带着创造思维设计的产品，往往会让用户眼前一亮，可能成为新潮流的标杆。
	同理心：产品经理要以自家产品为媒介，通过产品与无数用户产生链接，只有清晰感知用户情绪并快速做出反馈才能维护与用户之间的联系。
	分析能力：通过pv、UV、跳转率、转化率等用户行为路径的分析，推测用户的习惯爱好，从而对已有产品线进行相应的调整和优化，提高用户访问量，实现流量变现的目的。